今年以来，威远县扎实开展就业扶贫工作，坚决打赢脱贫攻坚战。

线上，充分利用内江威远就业网、微信公众号“威远就业”、威远求职QQ群等新媒体，发布就业信息10000余条;线下，组建397个就业促进小分队进村入户，及时宣传各项就业扶贫政策。今年以来，累计开展送岗位信息下乡入村活动2场，提供岗位898个。

“授人以鱼，不如授人以渔。”紧紧围绕贫困劳动力自身需求，重新招投标12家技能培训机构，组织34名培训专家，采取“上午理论+下午实训”方式，开展贫困劳动力技能培训1期，培训人数28人;开展“大篷车”巡回培训，共培训423人。

充分发挥县人力资源市场的平台作用，主动与企业对接，定期举办就业扶贫专场招聘会，架好企业与员工之间的信息桥梁。今年以来，累计举办扶贫专场招聘会4场，提供就业岗位6040个，达成意向的贫困家庭劳动力人数7人。

强化底线思维，针对受疫情影响“无法离乡、无业可扶、无力脱贫”的建档立卡贫困劳动力，统筹就业补助资金和专项扶贫资金，及时开发一批农村公益性岗位，积极发挥兜底安置作用。今年以来，累计安置贫困劳动力573人。（陈明旭 黄德）