县就业局多项措施促进特殊人群就业

针对特殊人群就业问题，县就业局将帮扶困难群体就业工作放在突出位置，积极落实就业扶持政策，不断强化援助力度，通过加强宣传、开发岗位、技能培训、创业指导等多项举措，大力促进困难群体就业，取得了良好成效。

加大宣传力度。发挥基层平台作用，深入到基层劳动保障所，指导各基层劳动保障服务机构结合实际、因地制宜地开展就业困难群众帮扶工作。以 “零就业”家庭为重点对象，印发就业相关政策及可享受的优惠政策、办理程序等知识，提供政策咨询，发放就业优惠政策、创业培训信息、失业保险等宣传资料。

开发就业岗位。实施“就业援助月”、“春风行动”等专项活动，为就业困难群体提供更多就业机会。到目前，已召开春风行动、就业援助月大型专场招聘会两场，“春风行动送岗位”下乡招聘会19场，人力资源市场日常招聘会11场。整个活动中，300多家企业提供7000余个就业岗位，10000多名城乡劳动者入场求职，3000多名求职者与用工单位达成就业意向。大力开发公益性岗位，结合城镇社区实际，开发保洁、保绿、保安及大学生公益性岗位，把“4050”就业困难对象及高校毕业生作为援助重点，帮助实现就业。

强化就业培训。积极开展技能培训，为进一步提高失业人员就业技能，免费对困难群体进行针对性、实用性较强的技能培训，培训项目包括计算机、家政、缝纫等;为有创业愿望的下岗失业人员免费开展创业培训班，为实现就业创业创造有利条件。同时，还把职业技能培训与推荐就业安置紧密结合起来，形成就业培训和安置的一条龙服务。

创业贷款扶持。对有创业意愿、具备创业条件的困难人员，充分落实创业扶持政策，符合相关条件的，免费进行创业培训，创业贷款贴息，并提供一系列跟踪扶持服务。（就业指导股）