威远县：采取“六个一批”措施 全力推进就业扶贫

2月27日，记者从威远县就业局获悉，该县就业部门主动服务全市脱贫攻坚工作大局，找准就业工作与精准扶贫的着力点， 采取“六个一批”措施，全力推进就业扶贫。

就业援助一批。建立就业援助“绿色通道”，开通就业110服务热线，实现“不挑不选，三个工作日帮助就业”;实施就业精准扶贫专场招聘会，为扶贫对象搭建求职用工对接平台。

就业培训一批。重点是在有传统种植产业发展基础的贫困村，举办以无花果、蔬菜、中药材等经济作物为主体的专业培训;在有养殖产业发展基础的贫困村，举办以水产、畜禽等为主体的专业培训。

企业吸纳一批。召开企业参与的就业扶贫座谈会，鼓励企业发挥自身优势，把企业转型与精准扶贫结合起来。选择内江市井得毛织制衣有限公司、威远县黄老五土特产有限公司等经济效益好、社会信誉度高的企业作为就业扶贫基地， 吸纳贫困人员就业31人。

劳务输出一批。依托江苏苏州、新疆乌鲁木齐农劳工作服务站和江苏泰州劳务输出基地，打造法律咨询、劳务输出、维护权益和返乡创业四大服务平台，有序组织贫困人员向外输出就业。2016年，全县输出贫困人员3313人，其中向省外输出贫困人员1706人。

岗位兜底一批。针对零就业家庭、特困家庭和年龄偏大的贫困人员，重点开发社会治安协管、乡村道路维护、劳动保障协理员等公益性岗位，采取非全日制用工进行过渡性岗位兜底安置。2016年在全县16个镇39个村开发首批农村公益性岗位223个，按400元/人/月进行岗位补贴。

自主创业一批。对有创业意愿并具备一定创业条件的扶贫对象，给予免费创业培训和创业指导等政策扶持，符合条件的给予不超过10万元3年内财政贴息创业担保贷款。对创办领办创业实体的，给予1万元奖励。（邹国宇 徐静）